我国水利水电第四工程局有限公司（简称：我国水电四局）建立于1958年10月，咱们是服务全球动力和根底设施建造，集建造施工、勘测规划、制作装置、运营办理、投融资等为一体的归纳性大型中心企业。总部设置职能部门15个，直属二级单位10个，全资子公司13个，控股公司2个，现有员工8500余人。
超广泛的事务：咱们是服务全球动力和根底设施建造，集投融资、勘测规划、制作、运营办理、施工总承揽为一体的归纳性大型中心企业，近年广泛涉入水利、铁路、地铁、公路、房建、新动力等事务范畴。
超杰出的开展：咱们发端于新我国第一座百万千瓦级水电站刘家峡水电站，先后承建和参建三峡水利枢纽、白鹤滩水电站等140余座大中型水电站，水电总装机已超越国内水电总装机的十分之一；先后承建了京沪高铁、深圳地铁7号线、西藏林拉高速、青海海东高铁新区等标志性工程。
超光辉的荣誉：公司先后取得国家及省（部）级以上科技成果奖200余项、专利近500项，13项核心技术处于国内或国际领先水平，承建的多项工程捧得“鲁班奖”“国家优质工程金奖”“国家科学技术进步特等奖”等国家和作业重要奖项，多项工程当选“中华人民共和国建立70周年工程建造作业100项经典工程”。
我国水电四局环绕“作业龙头建造者、绿色修建先行者、区域经济服务者、全球经济参与者、社会职责践行者”的战略定位，倡议“勇立潮头、勇挑重担、一往无前、勇创佳绩、热情作为”的价值寻求，为打造“总实力最强、品牌形象最佳、开展质量最优、美好指数最高”的集团龙头子企业不断猛进。
1.薪酬待遇：归纳年收入8-12万，由“根底薪酬+年功薪酬+岗位薪酬+绩效薪酬+奖金（先进个人等）+补助（女员工补助、安全岗位补助、纪检补助等）+补助（高温补助、住宅补助、高原补助、膳食补助、通讯补助、驻外补助等）”构成。
2.高额安家费：入职签到当天一次性发放10000300000元作业补助金。
3.各项福利：交纳六险二金（养老、医疗、工伤、赋闲、生育、爱心协作基金、住宅公积金、企业年金）、取暖费、节日福利、生日福利、定时体检、带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、陪产假等。
4.作业资格奖赏：考取一级注册建造师奖赏5000元，注册至公司奖赏40000元/年，增项专业5000元/年证；考取一级注册造价工程师奖赏12000元/年证；考取注册会计师奖赏40000元/年；其他注册类作业资格证书的持证人员，根据所持证书等级及数量奖赏（详细各证书奖赏规范见宣讲会）。
5.人才教育训练：入职训练、导师带徒、团队建造活动、岗位训练、作业生涯规划、修建工程注册类作业资格训练、校企协作MEM培育、网络大学等。
6.落户方针：公司帮忙在西宁、深圳、武汉、珠海、兰州等地落户，享用当地人才优惠方针。
7.作业地址：公司事务遍及国内外。入职后公司根据人力资源开展规划及项目建造履约需求，一起紧密结合个人志愿分配作业区域和项目。
企业介绍现场投递简历简历挑选面试签定三方协议，以上流程在宣讲会当天完结。
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